猎聘发布《2019年三季度贵州省中高端人才报告》

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近日,国内精英职业发展平台宣布《2019年三季度贵州省中高端人才报告》 该报告以招聘平台的大数据为基础,详细阐述了贵州省企业高端人才的概况、人才的供需情况和人才需求情况,旨在为当地企业和员工提供第一手信息和相应的决策依据。

房地产行业在人才储备和薪酬方面领先于整个行业。

根据第三季度全国主要省市的高端人才比例,广东、上海、北京的高端人才比例位列前三,约占全国总数的46%。 贵州高端人才比例为0.69%

根据贵州省第三季度高端人才分布情况,房地产/建筑/房地产人才比例为37.33%,绝对优势排名第一。互联网/游戏/软件排名第二,有9.73%的人才。金融人才占8.80%,排名第三。

薪金,贵州省中高端人才第三季度平均年薪为人民币 从不同行业高端人才的平均年薪来看,房地产/建筑/房地产行业排名第一,平均年薪为人民币元。金融人才的平均年薪为人民币元,排名第二。能源/化工/环保人才的平均年薪为人民币

从人才服务年限分布来看,贵州省第三季度高端人才服务年限分布总体上比较均衡 其中,服务5-8年的人才比例最高,占23.53%;其次是服务年限在10-15年的,占17.83%。服务年限3-5年,排名第三,占16.24%

大多数人才来自地方院校,以学士学位为主要力量。

从人才学历分布来看,贵州拥有学士学位的中高端人才比例最高,占68.87%,硕士以上人才比例为7.32%

从贵州省中高端人才研究生院的前十名分布来看,除重庆大学和西南大学外,其余都是地方院校 从具体比例来看,贵州大学排名第一,占12.61%;贵州财经大学排名第二,占3.11%。贵州师范大学排名第三,占2.64%

在贵州省中高端人才专业背景分布中,土木工程比重最高,占6.2%,这与贵州省中高端人才分布中房地产/建筑/房地产行业的比重有关。 此外,工商管理排名第二,占4.58%。会计排名第三,占3.57%

根据人才流动情况,大数据显示,第三季度流入贵阳的中高端人才排名前三位的城市依次是重庆、成都和北京 然而,贵阳的高端人才大多流向重庆、成都和上海。

根据跨区域人才流入贵州后的行业分布,房地产/建筑/房地产行业是大多数人才的首选,占44.75%,这与当地行业的发展和薪酬有关 第二位是互联网/游戏/软件业,占9.50%。消费品排名第三,占7.52%

互联网行业最需要人才,其次是金融业

根据贵州省各行业的TSI指数,第三季度贵州省排名前五位的行业是互联网/游戏/软件、金融、服务/外包/中介、制药/医疗和消费品。TSI指数分别为2.45、1.74、1.70、1.65和1.43,这意味着贵州省上述行业中高端人才的供给远远低于企业对人才的需求。

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